人权
我们相信,只有人权得到保护和尊重,社会、经济和企业才能蓬勃发展。
代表人民
当我们的员工和我们生活和工作的社区健康而充满活力时,我们就会蓬勃发展。雷竞技官网通用磨坊正在加快行动,尊重人权,并积极影响我们所依赖的所有人-以及依赖我们的人。
![58岁的加纳可可农Akua Krampa站在一棵可可树旁。图片来源:CARE](https://brandsitesplatform-res.cloudinary.com/image/fetch/w_auto:100,c_scale,q_auto:eco,f_auto,fl_lossy,dpr_auto,e_sharpen:85/https://assets.brandplatform.generalmills.com/-/media/Project/GMI/corporate/corporate-master/Images/People/Force-For-Good/Akua-Krampa-cocoa-CARE-Feb-22.jpeg?w=700&rev=2fbb65a3275749d29d1c72a53e6e17df&hash=FCFF9C3DF6C7FC9B76E36785F5A47668)
行动中的价值观
我们的目标
评估和处理我们的人权影响,以配合联合国工商业与人权指导原则(UNGPs).
我们的方法
我们遵循一个战略框架,以加强我们评估、应对和预防整个价值链潜在影响的能力。
我们的政策和承诺
我们的人权政策,工作场所标准和道德采购政策,员工行为准则,供应商行为准则而且奴隶制和人口贩卖声明为我们的公司、供应商和合作伙伴制定保护人权的标准。
我们尊重并承认国际公认的人权原则。我们正在努力在我们的业务中贯彻执行《联合国商业与人权指导原则》(UNGPs)。自2008年以来,我们一直是《联合国全球契约》(UNGC)的签署国,并以《联合国全球契约》关于人权、劳工、环境和反腐败的10项原则为指导。我们也是《联合国增强妇女权能原则》的签署国。
治理责任
通用磨坊雷竞技官网的领导团队对公司的全球责任计划和业绩负有最终责任。这包括董事会公共责任委员会和全球影响治理委员会的监督。
风险评估
Shift的2020年风险评估将农业供应链中的强迫劳动和童工确定为我们行动的最高优先事项。
尽职调查
我们为自己的业务和供应链制定了一系列尽职调查措施。这些措施包括作为我们全球负责任采购计划的一部分进行的审计。
对旅程的每一步都有深思熟虑的方法
作为人权工作的全球领导者,我们遵循这一战略框架来评估、应对和预防潜在影响:评估
识别我们所有业务中的风险,并解决任何出现的问题。
集成
将人权期望纳入我们的所有政策和业务实践。
行动和跟踪
通过参与和行动降低风险并解决任何伤害。然后,我们跟踪我们的进展。
沟通
利用《联合国工商界与人权指导原则》框架评估和解决人权问题。
对人们的生活产生积极的影响
我们的行动集中在我们买什么、我们如何买、我们从哪里买以及整个行业的问题上。通过这些行动,我们看到了可可和棕榈油供应链的影响。
可可*
实现农民收入多样化,改善民生
提高农业生产力和生态恢复力
通过乡村储蓄和贷款协会、妇女团体和社区发展委员会,增强妇女和社区的权能
与社区成员合作,减少和防止童工现象
提供清洁炉灶以改善健康
棕榈油* *
提高供应链可追溯性和供应商参与度,以推动棕榈油的社会和环境目标
通过与穆斯林·马斯(Musim Mas)在印度尼西亚开展原产地层面的投资,改善小农生计,减少森林砍伐
实现可持续棕榈油圆桌会议(RSPO)认证
*通过以下方式在Côte科特迪瓦和加纳产生影响:由通用磨坊和援外社共同发起的可可可持续发展倡议(CSI);雷竞技官网与PUR项目的合作;支持Cocoa Horizons和Cocoa Promise供应商计划;与Proforest合作制定的行动计划;世界可可基金会(WCF)会员。
**通过与Proforest合作,在供应商参与、供应链可追溯性、投诉管理方面采取行动,通过消费品论坛森林积极行动联盟开展部门合作;通过购买RSPO Mass Balance palm和PalmTrace credits获得认证;以及与Musim Mas集团合作的小农融合项目。
展望未来
我们促进人权的历程是不断改进的历程。了解更多关于我们的旅程,请阅读我们的全球责任报告.
人权对我们的人民意味着什么?
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采购和供应商
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雇员及承办商
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